网易科技讯 3月27日音讯,据外媒报导,美国当地时间周四,特斯拉担任环境、健康和安全的副总裁劳里·谢尔比(Laurie Shelby)在内部电子邮件中证明, 两名现已在家作业近两周的职工感染了新式冠状病毒,现在康复杰出。
谢尔比在电子邮件中称,这两名职工在办公室作业时没再次呈现感染症状,现在都被阻隔在家里,康复得很好。与此同时,他们的搭档也现已在家作业了近两周,这些人现已接到告诉,以便进行自我阻隔和症状调查。谢尔比没有泄漏这些职工的作业地址或功能。
电子邮件中还写道:“在这两起感染病例中,依据咱们本月早些时候采纳的办法,包含尽量削减现场作业人员和坚持安全间隔,经过个人互动传达感染的可能性很低。”
几名承受媒体采访的特斯拉职工在权衡上班、请求带薪休假或无薪假日以及呆在家里的挑选时,这封电子邮件加重了他们的忧虑。特斯拉在美国总部、各地工厂、出售和服务中心以及配送中心雇佣了超越4.8万名职工。尽管有些职工能够在家作业,但该公司的配送和服务中心仍需要职工保持运营。
几天前,阿拉米达县的“就地流亡”指令收效,特斯拉从3月23日开端暂停其加州弗里蒙特工厂的出产,但支撑特斯拉充电基础设施以及该公司所谓“车辆和动力服务事务”的职工依然要上班,该工厂在一般的情况下雇佣了1万多名职工。
特斯拉还暂停了其坐落纽约州布法罗的工厂运营,但“服务、基础设施和要害供给链所需零部件和供给在外”。特斯拉首席执行官埃隆·马斯克(Elon Musk)周三标明,他方案从头敞开布法罗工厂以出产呼吸机。
就在谢尔比这封电子邮件发布两天前,马斯克旗下太空公司SpaceX陈述称,至少呈现了两例新式冠状病毒感染病例,并导致更多职工被阻隔。特斯拉正在内部制作洗手液,并采纳其他办法维护严重的职工。
特斯拉人力资源主管瓦莱丽·沃克曼(Valerie Workman)此前在电子邮件中标明,假如职工不能或不肯来上班,他们能够请求带薪休假,或许在耗尽带薪休假后请求休无薪假日。她许诺,职工不会因此而遭到赏罚,也不会由于健康或不能来作业而遭到出勤纪律处分。(小小)
延伸阅览
- 专家:疫情再次标明人类与病原微生物之战远未中止
- 索尼电子公司建立,整合电子科技类产品与解决方案部分
- 盖茨喊话学习我国:四月份别正常日子作业和聚会了